会员名称： 密 码：
公司行业：其他 公司性质：外资（欧美） 公司规模：50-150人
| 职位名称： | 区域销售经理/主管 | ||||
| 电子邮箱： | factory@seanlikwai.com | ||||
| 发布日期 | 2013-03-04 | 工作地点： | 广东 福建 浙江 江苏 山东等 | 招聘人数： | 9 |
| 学历： | 本科 | 工作年限： | 五年以上 | ||
职位描述：
1、终端销售工作者福利机制：
（1）每月基本补贴X元（含吃住）
（2）底薪机制
回款额度 ≥3万 ≥6万 ≥9万 ≥12万 ≥15万 ≥18万
相应底薪 1500元 2000元 3000元 4000元 5000元 6000元
（3）提成机制
实际销售等级价 ≥2级 ≥3级 ≥4级 ≥5级 ≥6级
相应提成点 2% 5% 10% 15% 20%
注：A、实际销售等级价＝除客户提成后的单价
B、以上额度指当月回款额
C、提成发放时间与公司集体工资发放时间一致；
2、营销部销售工作者销售过程中所产生的一切费用自理。其费用包括：交通费、伙食费、住宿费、招待应酬费、电话费、车辆油费、过桥费、停车费、交通违章费等。
3、终端销售中需要欠款客户都必须先签订公司规范的有效合同方可放帐。
终端销售工作者从进入公司的第3个月开始，月销售回款额不得低于 3 万；且每3个月后月销售回款额务必平均递增10％，直至月回款额达 50 万，否则第三个月开始每月基本补贴的X元将停止发放；
4、月平均回款额连续三个月稳定在6万元、配笔记本一台，月平均回款连续三个月稳定在15万元，配专用小型汽车一台；
5、为体现全体工作人员的工龄待遇，凡满一年的一律在年底（及次年的02月01号开始）底薪加10%；
职位要求：
1、有良好的职业操守，对企业有极强的使命感和归属感；
2、有较强沟通协调能力和区域营销管理经验；
3、工作主动积极，认真踏实，能独当一面；
4、愿将企业使命当自己的一份事业而奋斗，具有很强上进心的人
[该公司其他职位]
公司介绍：
新力华成立于2004年。当时一群人怀揣着同一使命感，有着共同的价值观，希望能共同完成同一件事情。这群人的凝聚力、张力、向心力，都会非常强，完成事情的效率会是非常高的。最初的新力华就是这样一群人组建起来的，当他们认为当天不再蓝，草不再绿，人类深爱着五彩缤纷的世界，而世界更需要环保时，一群有使命感的人走在一起形成了一个有意义的组织，他们把“留世界青山，还人类绿水，让世界看看中国的颜色”当成了这个组织的使命，这个组织就叫新力华企业。新力华现已在国内品牌涂料色浆领域中已处于产品品质与研发技术的领先地位，同时也在行业中多次参与了技术研讨报告和行业展览宣传等；也得到了三大行业协会（印染行业/国际丝网印刷/网印及制像）及业内多位专家教授的认可与支持。“以质为本，追求卓越”，是我们新力华企业持续发展的核心动力。经过多年的拼搏，也正是我们的诚信、稳定的品质和积极的售后服务，使“Seanlikwai”新力华在涂料行业树立了良好的品牌形象，在国内外建立了友好、稳定的顾客群，到如今国内外已有50多家营销网点。在艰辛的创业过程中，我们一直秉承追求诚心，以虚心处世，心诚则志气充实专一，即使历尽磨难，也不改变其原则，终有顺理成章，获得成功的服务态度与经营理念；引领着我们走向成熟、成功。
公司网站：http://www.seanlikwai.com公司地址：广东中山市坦洲镇第三工业区
联 系 人： 江先生
电子邮箱： factory@seanlikwai.com
